Te laat, snel geïrriteerd en nooit meer naar de borrel: zo kondigt psychisch verzuim zich aan
Langdurig psychisch verzuim komt zelden uit de lucht vallen. Werknemers voelen het lang van tevoren aankomen. Maar leidinggevenden missen de signalen dat het scheef zit, blijkt uit cijfers van ziekteverzuimbegeleider Acture.
Hoe gaat het zoal, als een werknemer kampt met mentale problemen? Bijna niemand stapt na de eerste doorwaakte piekernacht of de tweede plotselinge huilbui – discreet in het wc-blok – binnen bij zijn manager en gooit zijn hele hebben en houden op tafel.
“Ze denken: ik ben sterk genoeg, ik kom er wel uit”, zegt Annabelle Hagoort. “Of: mijn collega’s ga ik hier niet mee lastigvallen. Of ze voelen zich kwetsbaar, want misschien loopt hun contract af.”
Maar dat er niets wordt gezegd, betekent niet dat er niets te zien is, zegt Hagoort. Ze is CEO van Acture, dat in zijn 18-jarig bestaan zo’n 1,3 miljoen ziekmeldingen ‘door zijn handen heeft laten gaan’. Eerst alleen als ziekteverzuimbegeleider, sinds 2017 ook als arbodienst en verzekeraar.
Analyse van Actures data vertelt alles over de redenen voor verzuim; of die met werk te maken hebben, met privé, of met allebei een beetje. “Wij wilden graag weten wat er voorafgaat aan een ziekmelding”, zegt Hagoort.
Lees hier het volledige artikel.