Verpleegkundigen staan regelmatig voor de uitdaging om hoogwaardige zorg te bieden binnen de grenzen van regels en protocollen. Maar wat als deze grenzen botsen met de normen en overtuigingen over goede kwaliteit van zorg van verpleegkundigen? Dan moet je soms een tikkeltje rebels zijn.
Eline de Kok promoveerde donderdag 16 januari op haar onderzoek naar rebels leiderschap in de verpleegkunde. Hoe breng je positief afwijkend gedrag en rebels leiderschap in de praktijk?
Naast haar werk als verpleegkundige op de longafdeling van het UMC Utrecht en adviseur bij de beroepsvereniging V&VN, voerde Eline haar onderzoek uit. Haar studie REBEL-V (Rebelse Excellente Bevlogen Energiek Leider in de Verpleegkunde) heeft als doel meer inzicht te krijgen in de rebels leiderschap praktijken van verpleegkundigen. “Dit onderwerp triggerde mij toen ik voorzitter was van de Verpleegkundige Adviesraad (VAR) van het UMC Utrecht. Verpleegkundigen moesten meer ‘leiderschap’ tonen. Maar wat was dat dan?” vertelt Eline de Kok.
Lees hier het volledige artikel.